2021-01-12 18:43:33 社区工作者考试 https://shehui.sydw8.com/ 文章来源:辛集市人民政府官网
【导读】华图社区工作者考试频道同步辛集市人民政府官网发布:2021年河北石家庄辛集市招聘社区工作者46人公告(2),为充实社区工作者队伍,加强社区治理工作,结合辛集实际,决定面向社会公开招聘社区工作者。现将有关事项公告如下:,详细信息请阅读下文!
网上资格初审通过的考生可进入网上缴费环节缴纳考试服务费100元。系统显示缴费成功后即报名通过,具备参加笔试资格。
(三)笔试
1.时间及地点:以《笔试准考证》载明的时间、地点为准。
2.笔试准考证打印。考生完成网上报名后,于考前3日登录“诺招聘”,下载打印《笔试准考证》(A4纸张,黑白、彩色均可)。《笔试准考证》载明笔试的时间、地点和参加考试有关要求。笔试时,考生须持二代居民身份证、“河北健康码”、打印的《笔试准考证》、《身体健康状况监测记录表及诚信承诺书》和核酸检测阴性书面证明,方能进入考场。考生对个人健康状况填报实行承诺制,承诺填报内容真实、准确、完整,凡隐瞒、漏报、谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的,依规依纪依法处理。公告发布后,疫情防控工作有新要求和规定的,将另行通知,请随时关注“诺招聘”。
3.考生应按照《笔试准考证》上确定的考试时间、地点、考场安排参加笔试。参加笔试时,必须同时携带《笔试准考证》和有效二代居民身份证原件及核酸检测阴性书面证明,缺少证件的考生不得参加考试。
4.笔试结束两日后,考生可自行登录诺亚“诺招聘”网站或“诺招聘”微信公众号查询笔试结果。
5.考试内容:公共基础知识、党章党规、与岗位相匹配的相关专业知识,满分为100分,笔试成绩占综合成绩60%。笔试设合格分数线,由辛集市公开招聘社区工作者工作领导小组确定,凡低于笔试合格分数线的考生不予聘用。
特别提示:本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。
(四)面试
面试满分为100分,占总成绩的40%,面试成绩当天在面试地点张贴,并在诺亚“诺招聘”网站或“诺招聘”微信公众号公布。
1.面试人选确定。根据录用计划和笔试成绩,按不高于2:1的比例进入面试,确定参加面试考生,在诺亚“诺招聘”网站或“诺招聘”微信公众号公布。比例内末位笔试成绩并列的都进入面试环节。
2.面试之前,进行资格复审。参加资格复审人员需提供以下证明材料(具体时间地点以公告为准):身份证原件及复印件;户口本原件及复印件;由组织关系所在地党委出具的党员身份证明(附件3);其配偶是辛集市户籍的,提供结婚证原件及复印件,双方户口本原件及复印件;父母一方具有辛集市户籍的,提供父母及本人户口本原件及复印件;生源地是辛集市的,提供高中毕业证原件及复印件;其他需要提供的证明材料。同时,由组织部协调市村(社区)“两委”换届工作领导小组办公室牵头,对是否存在不符合招聘资格条件情形进行审查。
3.资格复审的时间、地点和其他要求另行发布。不能按要求提供有效证明材料的,视同放弃资格。对资格复审过程中出现不合格人员或放弃资格的,其空缺岗位按报考考生笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。对伪造、编造有关证件、材料、信息等,骗取考试资格的,将按有关规定予以严肃处理。
4.通过资格复审进入面试的考生需登录网上报名系统自行打印《面试通知单》。面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。
5.面试方式。面试采取结构化方式进行。按抽签决定面试顺序,满分100分,面试成绩占综合成绩40%。面试合格分数线为60分,凡低于面试合格分数线的考生不予聘用。
6.综合成绩合成。面试结束后,按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试综合成绩。综合成绩计算公式:考试综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,按照四舍五入原则,保留至小数点后两位。
(五)确定进入体检、考察政审人员名单
根据综合成绩,由高分到低分按1:1的比例,确定进入体检、考察政审人员名单。比例内末位考生综合成绩如出现并列,按以下顺序确定进入体检考生:笔试成绩高者,有新冠疫情防控一线工作经历的城乡社区工作者,退役士兵,烈士子女或配偶,学历较高者。如有放弃进入体检资格者按综合成绩依次递补。
(六)体检
体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行,体检费用由参加体检人员负担。如出现体检不合格者则按综合成绩从高分到低分原则依次递补,递补原则同上。
(七)考察政审
体检合格的考生,确定为考察政审对象,考察政审工作由市辛集镇(鹿城)组织实施。主要考察拟聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。政审要重点了解考生的政治信仰、政治立场、政治意识和政治表现,本人的政治历史及其直系亲属和主要社会关系的情况,在重大历史事件中的主要表现等。考察政审不合格者,取消拟聘用资格。
(八)人员公示、聘用
考察政审合格人员作为拟聘用人选在辛集政府网、“诺招聘”平台公示7个工作日。对公示反映有问题并查有实据,不符合聘用条件的取消拟聘资格,按综合成绩从高分到低分依次递补,递补原则同上。
公示期满无异议或有异议但经核实不影响聘用的,按照有关规定办理聘用相关手续,见习期一年,见习期满考核不合格的取消聘用资格。聘用期限原则上与社区“两委”成员任期相同,一般为5年,与换届选举工作同步,期满考核合格可续聘。聘期内违反合同有关规定,予以解除劳动合同。
五、人员管理及待遇
本次招聘人员的管理和待遇按省委组织部、省委编办、省民政厅、省财政厅、省人社厅等5部门印发的《河北省社区工作者管理办法(试行)》(冀组字〔2020〕9号)文件规定执行。
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