2020-11-25 13:25:48 社区工作者考试 https://shehui.sydw8.com/ 文章来源：宿城区人民政府
【导读】华图社区工作者考试频道同步宿城区人民政府发布：2020年江苏宿迁宿城经济开发区招聘专业化党务工作者3人公告,根据工作需要，开发区面向社会公开招聘3名专业化党务工作者(以下简称党务专干)，专职从事开发区非公企业党建工作，现将有关事项公告如下：，详细信息请阅读下文!
根据工作需要，开发区面向社会公开招聘3名专业化党务工作者(以下简称党务专干)，专职从事开发区非公企业党建工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
面向社会公开招聘非公领域专业化党务工作者。
二、招聘条件
1.中共党员，五年以上党龄;
2.理想信念坚定，宗旨意识强，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，公道正派，遵纪守法;
3.具有大专及以上学历;
4.年龄在45周岁以下(1975年11月23日以后出生)，身体健康;
5.热爱基层岗位，热心党务工作，拥有较强的组织协调能力、口头表达能力和综合文字能力;
6.具有党务工作经历，基层工作经验丰富的，年龄可适当放宽。
7.有下列情形之一的，不得报考：
①现役军人、在读全日制普通高等学校的学生;
②曾因违法犯罪受过治安或刑事处罚以及正在接受调查的;
③曾被开除党籍、开除公职或辞退的;
④受党纪、政务处分尚在影响期的;
⑤个人征信有不良记录的;
⑥法律规定不得报考的其他情形人员。
三、招聘程序
本次招聘工作由宿城经济开发区党政办牵头组织实施，按照发布招聘简章、现场报名、资格审查、组织考试、体检、考察、公示及聘用等程序实施。
(一)发布招聘简章
2020年11月24日，在宿城在线向社会公开发布招聘信息。
(二)现场报名及资格审查
1.报名时间：2020年11月25日—12月2日(上午9:00-12:00，下午2:00-5:30，周日除外)。
2.报名方式及提供材料
采用现场报名方式。
需要提供报名材料：①《2020年宿城经济开发区专业化党务工作者招聘报名表》;②身份证、户口簿原件及复印件;③学历(学位)证书原件及复印件(附学信网查询记录);④中共正式党员及转为正式党员的时间证明材料;⑤个人征信证明;⑥其他能证明应聘人员工作能力、实绩、荣誉等材料原件;⑦近期免冠蓝底2寸彩照3张。
3.报名地址：宿城经济开发区管委会708室(宿城区双庄镇徐淮路西城大厦)
4.资格审查：报名现场进行资格审查，考生须诚信报考，资格审查贯穿于整个招聘环节，凡弄虚作假的，一经查实立即取消资格。
(三)组织考试
考试委托第三方机构组织实施。参加考试人员须携带身份证原件及准考证，佩戴口罩。按疫情防控有关要求，考生报名成功后申领“苏康码”，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。
1.笔试。考试为公共科目，主要测试应聘者的公共基础及党建党务基本素能等。笔试采取闭卷考试形式，不指定辅导用书，不举办辅导培训班。笔试总分100分，成绩达到60分为合格，成绩不合格者不能进入面试。笔试时间为2020年12月5日9：00-11：00。考生于12月4日9:00-17：00到报名点领取笔试准考证。
2.面试。笔试结束后，根据考生笔试成绩从高分到低分，按招聘计划数3倍比例确定面试人员。招聘计划数与参加面试人数之比不足1：3的，按实际进入人数确定面试人员。面试主要测试应聘者的岗位匹配度、业务水平和综合素质。面试采取结构化面试形式。有工作单位的，面试时须提供单位同意报考证明。面试时间为2020年12月12日。进入面试人员于12月11日9：00-17：00到报名点领取面试通知书，携带通知书及身份证，按规定参加面试。
面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%比例采用百分制计算考生综合成绩。考试成绩将通过宿城在线公布。
(四)体检及考察
根据考生综合成绩，按拟录用人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照国家人事部、卫生部颁布的《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检费用自理。对体检合格人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质等情况进行考察，征求公安、纪检、卫健、信访、征信、退役军人事务局等部门意见。考生为社会在职人员的，须提供原单位出具的无经济问题证明。因体检、考察不合格或本人放弃出现缺额时，可根据考生的总成绩从高到低依次递补。
(五)公示及聘用
考察合格人员确定为拟聘用人员，名单在宿城在线公示5个工作日，接受社会监督。公示结果无异议的(考生为社会在职人员的，须提供与原单位解除劳动关系证明)，由宿城经济开发区党政办与聘用人员签订劳动合同。试用期三个月，试用期满考核不合格者，取消聘用资格。聘用人员报宿城区委组织部备案。
四、工资待遇
党务专干工资待遇按照开发区国有公司同类人员岗位标准执行。
五、纪律与监督
本次公开招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的程序、条件和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受开发区纪工委全程监督，并接受社会监督，对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，按有关规定予以严肃追责。
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